Il founder
Italiano, cittadino di Brescia, residente a Barcellona dal 2026. Bocconi BSc in Business Administration, poi ESADE MSc Innovation & Entrepreneurship, con scambio CEMS a Stockholm School of Economics da settembre 2026 a febbraio 2027. Due anni di responsabilità operativa in una SRL familiare a Milano, gestendo operations e tecnologia insieme — non come funzioni separate.
Costruisce sistemi AI in produzione end-to-end. Dall’ascolto del problema, alla scelta del modello, alla scrittura del codice di produzione, all’operarlo sul campo. Non c’è handoff tra “discovery” e “implementation” perché non ci sono persone separate.
Per temi fiscali e regolatori italiani, lavora con un commercialista di famiglia di fiducia. Per il lato spagnolo, con una gestoría locale e un consulente dedicato per immigrazione e il regime Beckham Pathway 2.
Track record
Vedi il dettaglio completo →- Production
LAS
Secondo cervello AI personale in uso quotidiano. 2306 test, retrieval ibrida su knowledge graph temporale.
- Delivered
GreenScan
Valutazione industriale di sostenibilità. Consegnato a un founder come prodotto turnkey, senza retainer.
- Ricerca
ARGUS
Motore di market intelligence per SMB. Software-only, in sviluppo.
- Ricerca
ATHENA
Convergenza di due prototipi R&D precedenti. In pausa, fase di design.
- Ricerca
Sentinel
Programma hardware droni. Componenti a Brescia. In pausa da febbraio 2026.
L’advisor strategico
Federico Galluccio entra come advisor strategico alla fine dei suoi studi a ESCP Business School (MSc Economics & Management). Training internazionale tra Italia, Francia e contesti UE. Focalizzato su business development, struttura go-to-market e relazioni con stakeholder istituzionali.
L’accordo di advisor prevede stock option con vesting dopo i primi sei mesi di collaborazione effettiva — la stessa logica che applichiamo a chiunque entri nel team con responsabilità di lungo termine.
Come lavoriamo
Costruiamo come un lab, non come un’agenzia. La maggior parte del valore in un engagement di AI applicata viene dalla qualità ingegneristica e dalla profondità di comprensione del problema, non dall’headcount. Quando un progetto richiede competenze specifiche che non abbiamo in-house, collaboriamo con la rete esterna con cui abbiamo costruito fiducia operativa — non tirando su delivery generico esternalizzato.
Per engagement commerciali specifici lavoriamo con due collaboratori freelance su outreach e qualifica lead, pagati a commissione. Non sono soci e non hanno accesso a dati cliente oltre quanto serve per qualificare un primo contatto.
Il team allargato
Non teniamo posizioni aperte regolari, e volutamente non stiamo pubblicando una “team page” con nomi non finalizzati — preferiamo non mostrare nessuno piuttosto che mostrare persone il cui ruolo non è ancora impegnato. Se vuoi lavorare con noi su un problema specifico — full-time, part-time, contractor — scrivici dalla pagina contatti. Diciamo no più spesso di quanto diciamo sì, ma rispondiamo sempre.